2019年國(guó)家電網(wǎng)信息通信產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司校園招聘公告
國(guó)網(wǎng)信息通信產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司是國(guó)家電網(wǎng)公司整合系統(tǒng)內(nèi)優(yōu)質(zhì)的信息通信資源成立的全資子公司，是中國(guó)能源行業(yè)最大的信息通信技術(shù)、產(chǎn)品及服務(wù)提供商，主要業(yè)務(wù)產(chǎn)品包括智能芯片、信息通信設(shè)備、平臺(tái)及基礎(chǔ)軟件、企業(yè)管理信息化、審查經(jīng)營(yíng)信息化、信息安全、信息通信系統(tǒng)集成、信息通信綜合監(jiān)管、信息通信測(cè)試、信息通信運(yùn)維及咨詢服務(wù)等，構(gòu)建了涵蓋上游技術(shù)服務(wù)，中游行業(yè)應(yīng)用和下游基礎(chǔ)硬件的完整信息通信產(chǎn)業(yè)鏈，并積極發(fā)展云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)等新興業(yè)務(wù)。
一、招聘流程
二、宣講會(huì)行程
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城市 |
院校 |
時(shí)間 |
形式 |
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成都 |
電子科技大學(xué) |
9月下旬 |
見(jiàn)面會(huì) |
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福州 |
福州大學(xué) |
9月下旬 |
宣講會(huì) |
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哈爾濱 |
哈爾濱工業(yè)大學(xué) |
9月下旬 |
見(jiàn)面會(huì) |
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呼和浩特 |
內(nèi)蒙古大學(xué) |
9月下旬 |
宣講會(huì) |
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濟(jì)南 |
山東大學(xué)（中心校區(qū)） |
9月下旬 |
宣講會(huì) |
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西安 |
西安交通大學(xué) |
9月下旬 |
宣講會(huì) |
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西安 |
西安電子科技大學(xué)（北校區(qū)） |
9月下旬 |
見(jiàn)面會(huì) |
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合肥 |
中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)（西校區(qū)） |
10月上旬 |
見(jiàn)面會(huì) |
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合肥 |
合肥工業(yè)大學(xué)（翡翠湖校區(qū)） |
10月上旬 |
宣講會(huì) |
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武漢 |
華中科技大學(xué) |
10月上旬 |
見(jiàn)面會(huì) |
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長(zhǎng)沙 |
中南大學(xué) |
10月上旬 |
見(jiàn)面會(huì) |
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北京 |
中國(guó)科學(xué)院大學(xué) |
10月中旬 |
見(jiàn)面會(huì) |
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北京 |
清華大學(xué) |
10月中旬 |
見(jiàn)面會(huì) |
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北京 |
北京郵電大學(xué) |
10月中旬 |
宣講會(huì) |
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北京 |
北京航空航天大學(xué) |
10月中旬 |
見(jiàn)面會(huì) |
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北京 |
北京理工大學(xué) |
10月中旬 |
見(jiàn)面會(huì) |
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北京 |
北京交通大學(xué) |
10月中旬 |
宣講會(huì) |
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天津 |
天津大學(xué)（衛(wèi)津路校區(qū)） |
10月中旬 |
宣講會(huì) |
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天津 |
南開(kāi)大學(xué)（津南校區(qū)） |
10月中旬 |
宣講會(huì) |
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北京 |
北京大學(xué) |
10月下旬 |
見(jiàn)面會(huì) |
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北京 |
華北電力大學(xué)（北京） |
10月下旬 |
宣講會(huì) |
三、薪酬待遇
四、發(fā)展通道
國(guó)網(wǎng)信通產(chǎn)業(yè)集團(tuán)構(gòu)建了“Y”型雙通道職位體系，員工可根據(jù)個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，選擇管理通道或?qū)I(yè)通道，并通過(guò)相應(yīng)任職資格等級(jí)評(píng)定逐級(jí)晉升為高級(jí)管理人員或首席專家，首席專家的薪酬待遇可達(dá)到高級(jí)管理人員水平。
五、招聘專業(yè)
1、電子信息類
計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、電子信息工程師、信息與通信工程、計(jì)算機(jī)軟件與理論、集成電路工程、微電子學(xué)與固體電子學(xué)、信號(hào)與信息處理、信息安全等相關(guān)專業(yè)。
2、電工類
電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化、電氣工程及其自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)。
3、其他工學(xué)類
地理信息系統(tǒng)、測(cè)繪工程、模式識(shí)別與智能系統(tǒng)、控制理論與控制工程等相關(guān)專業(yè)。
4、管理類
信息管理與信息系統(tǒng)、管理科學(xué)與工程、人力資源管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)、物流工程、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)。
5、金融財(cái)會(huì)類
會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。
6、其他專業(yè)
數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)、法律（法學(xué)）等相關(guān)專業(yè)。
六、招聘問(wèn)答
Q招聘流程如何？
A網(wǎng)申或在宣講會(huì)（或小型見(jiàn)面交流會(huì)）結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)投簡(jiǎn)歷，簡(jiǎn)歷篩選合格者，當(dāng)天或隔天安排初面，一般5個(gè)工作日內(nèi)電話通知復(fù)面，Offer一般在復(fù)面結(jié)束后3天內(nèi)發(fā)放。
Q網(wǎng)申需要注意什么？網(wǎng)投后什么時(shí)候開(kāi)始筆試和面試？
A網(wǎng)申地址：http://campus.51job.com/sgitg2019,即日起至國(guó)家電網(wǎng)公司2019年度招聘公告發(fā)布前均可在此地址網(wǎng)申投遞簡(jiǎn)歷；不做統(tǒng)一筆試安排，網(wǎng)申或現(xiàn)場(chǎng)投遞簡(jiǎn)歷經(jīng)篩選合格后宣講會(huì)（或小型見(jiàn)面交流會(huì)）后直接安排初面。
Q此次招聘與國(guó)網(wǎng)公司的統(tǒng)一招聘有什么關(guān)系？通過(guò)此次招聘就能拿到國(guó)網(wǎng)的正式編制嗎？
A國(guó)網(wǎng)信息通信產(chǎn)業(yè)集團(tuán)作為國(guó)家電網(wǎng)有限公司的全資子公司，要獲得正式編制必須通過(guò)國(guó)網(wǎng)公司統(tǒng)一組織的招聘程序，一般每年12月和4月兩批開(kāi)展統(tǒng)一筆試。通過(guò)集團(tuán)此次組織的初面和復(fù)面即有機(jī)會(huì)獲得“思極優(yōu)才卡”，即可獲得直接拿到國(guó)網(wǎng)正式編制的機(jī)會(huì)，特別優(yōu)秀的還可獲得在京戶口指標(biāo)（正式編制及落戶指標(biāo)均需順利通過(guò)國(guó)網(wǎng)公司統(tǒng)一筆試）。
Q對(duì)學(xué)歷有什么要求？
A集團(tuán)所屬在京單位要求碩士及以上學(xué)歷，京外單位要求本科及以上學(xué)歷。
Q我們的學(xué)校不在公司校園招聘所在的城市名單中，我可以報(bào)名參加此次校園招聘項(xiàng)目嗎？
A可以，但需要自己就近選擇我們將前往的招聘城市參加面試。
Q “宣講會(huì)”和“見(jiàn)面交流會(huì)”有什么區(qū)別，一般多長(zhǎng)時(shí)間，介紹些什么內(nèi)容？
A“宣講會(huì)”主要針對(duì)所有招聘崗位，一般90分鐘左右，重點(diǎn)介紹公司發(fā)展情況、各分子公司概況，職業(yè)發(fā)展、福利代遇、招聘崗位詳細(xì)情況等內(nèi)容；
“見(jiàn)面交流會(huì)”主要是針對(duì)研發(fā)類崗位舉行的有針對(duì)性招聘活動(dòng)，一般60分鐘左右，重點(diǎn)介紹集團(tuán)技術(shù)發(fā)展現(xiàn)狀，研發(fā)人員職業(yè)發(fā)展路徑，簡(jiǎn)要介紹福利代遇，集團(tuán)整體發(fā)展情況，一般只針對(duì)一些特別對(duì)口專業(yè)舉行專門小型見(jiàn)面交流會(huì)。
Q針對(duì)應(yīng)屆生，公司有哪些相關(guān)的培訓(xùn)？
A新員工進(jìn)入公司后將會(huì)接受為期1周的入職培訓(xùn)，了解公司發(fā)展，企業(yè)文化，企業(yè)戰(zhàn)略、科學(xué)工作方法以及公司內(nèi)部相關(guān)規(guī)章制度。國(guó)網(wǎng)公司還在入職后第二年安排為期一個(gè)半月左右的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，了解國(guó)網(wǎng)公司的企業(yè)文化、發(fā)展戰(zhàn)略等內(nèi)容。
公司還為新入職員工指定一對(duì)一的導(dǎo)師，通過(guò)"導(dǎo)師制"方式幫助員工快速融入新工作環(huán)境。
在工作過(guò)程中，提供全方位的專業(yè)技能培訓(xùn)，和豐富多彩的綜合技能培訓(xùn)，提高員工綜合素質(zhì)。
Q公司薪酬福利待遇如何？
A薪酬體系的基本原則是：按崗位、能力、績(jī)效支付薪酬。員工薪酬一般由崗位標(biāo)準(zhǔn)+月度績(jī)效+年度績(jī)效三部分構(gòu)成，作為一家科技型企業(yè)，公司提供具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬。
公司提供五險(xiǎn)一金外，還為員工繳納補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)和補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)（企業(yè)年金）；五險(xiǎn)一金即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)及住房公積金；員工享有節(jié)日補(bǔ)貼、工作餐補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼等福利；每年組織免費(fèi)體檢，還享有帶薪年假、帶薪病假、職工療養(yǎng)等福利。
每年公司組織免費(fèi)體檢，定期提醒您注意身體健康；
Q公司有哪些業(yè)余活動(dòng)？
A作為一家國(guó)企，延續(xù)了國(guó)企比較重視企業(yè)文化建設(shè)的傳統(tǒng)，各類活動(dòng)豐富多彩，不管你有什么樣的文體活動(dòng)愛(ài)好，在這里總能找到施展才華的平臺(tái)，找到志同道合的朋友。
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